El Departamento de Estado de los Estados Unidos está disparando a más de 1.300 empleados el viernes en línea con un plan dramático de reorganización de la administración Trump que, según los críticos, dañará el liderazgo y los esfuerzos mundiales de Estados Unidos para contrarrestar las amenazas en el extranjero.
El departamento ha comenzado a enviar avisos de despido a 1.107 funcionarios públicos y 246 oficiales de servicio exterior con tareas en los Estados Unidos, según un alto funcionario del departamento que habló bajo condición de anonimato para discutir asuntos de personal.
El personal comenzó a recibir avisos poco después de las 10 am del viernes diciendo que sus puestos estaban siendo "abolidos" y que estarían perdiendo acceso a la sede del departamento en Washington, así como a su correo electrónico y unidades de compartir a las 5 p.m., según una copia de uno de los avisos obtenidos por el prensa asociada.
Los oficiales de servicio exterior afectados se colocarán inmediatamente en licencia administrativa durante 120 días, después de lo cual perderán formalmente sus trabajos, según un aviso interno separado. Para la mayoría de los funcionarios públicos, el período de separación es de 60 días, dijo.
"Las reducciones de personal se han adaptado cuidadosamente para afectar las funciones no básicas, las oficinas duplicadas o redundantes", dice el aviso.
Si bien elogiado por el presidente Trump, el secretario de estado Marco Rubio y sus aliados republicanos como están atrasados y necesarios para hacer que el departamento sea más delgado, más ágil y más eficiente, los recortes han sido criticados redonda por diplomáticos actuales y anteriores que dicen que debilitarán la influencia de los Estados Unidos y la capacidad de contrarrestar las amenazas existentes y emergentes en el extranjero.
Los despidos son parte de grandes cambios en el trabajo del Departamento de Estado.
La administración Trump ha presionado para remodelar la diplomacia estadounidense y trabajó agresivamente, incluidos los despidos masivos impulsados por el Departamento de Eficiencia del Gobierno de la Casa Blanca y se mueven para desmantelar departamentos enteros como la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional y el Departamento de Educación.
USAID, la agencia de asistencia extranjera de seis décadas, fue la semana pasada después de que la administración recortó drásticamente la financiación de ayuda exterior.
Un fallo reciente para que comiencen los despidos, mientras que las demandas desafían la legalidad de los recortes continúan desarrollando. El departamento había aconsejado a los empleados el jueves que enviaría avisos de despido a algunos de ellos pronto.
Los recortes de empleo son grandes pero considerablemente menos de lo que muchos habían temido. En una carta de mayo que notificó al Congreso sobre la reorganización, el departamento dijo que tenía poco más de 18,700 empleados con sede en los Estados Unidos y que buscaba reducir la fuerza laboral en un 18% a través de despidos y salidas voluntarias, incluidos los programas de renuncia diferida.
Rubio dijo que los funcionarios dieron "un paso muy deliberado para reorganizar el Departamento de Estado para que fuera más eficiente y más enfocado".
"No es una consecuencia de tratar de deshacerse de las personas. Pero si cierras la oficina, no necesitas esos puestos", dijo a los periodistas el jueves durante. "Comprenda que algunas de estas son posiciones que están siendo eliminadas, no personas".
Dijo que algunos de los recortes serán puestos no cubiertos o aquellos que están a punto de estar vacantes porque un empleado se retiró temprano.
Los críticos dicen que los cambios te lastimarán.S. de pie en el extranjero
La Asociación del Servicio Exterior Americano, el sindicato que representa a los diplomáticos estadounidenses, dijo el viernes que se opuso a los recortes de la administración Trump durante "un momento de gran inestabilidad global".
"En menos de seis meses, Estados Unidos ha arrojado al menos el 20 por ciento de su fuerza laboral diplomática a través del cierre de instituciones y renuncias forzadas", dijo la organización en un comunicado. "Perder más experiencia diplomática en este momento global crítico es un golpe catastrófico para nuestros intereses nacionales".
Si la administración tuviera problemas con el exceso de personal, "mecanismos claros e institucionales" podría haberlo resuelto, dijo el grupo.
"En cambio, estos despidos no están atados por el mérito o la misión. Se dirigen a diplomáticos no por cómo han servido o las habilidades que tienen, sino por dónde se asignan. Eso no es una reforma", dijo AFSA.
Los ex diplomáticos estadounidenses se hicieron eco de ese sentimiento, diciendo que el proceso no está en línea con lo que el Congreso había aprobado o cómo se ha hecho bajo las administraciones anteriores.
"Lo están haciendo sin considerar el valor de las personas individuales que están siendo despedidas", dijo Gordon Duguid, un veterano de 31 años del Servicio Exterior bajo Trump y los presidentes George W. Bush y Barack Obama. "No están buscando personas que tengan la experiencia ... solo quieren personas que digan, 'OK, qué alto'" para saltar.
Agregó: "Esa es una receta para el desastre".
En un aviso el jueves, Michael Rigas, subsecretario de gestión y recursos, dijo que "una vez que se han realizado notificaciones, el departamento ingresará a la etapa final de su reorganización y enfocará su atención en brindar diplomacia basada en resultados".
El Departamento de Estado está experimentando una gran reorganización.
El departamento le dijo al Congreso en mayo de un plan de reorganización actualizado, proponiendo recortes a programas más allá de lo que Rubio y una reducción del 18% del personal estadounidense, más alto que el 15% inicialmente flotó.
El Departamento de Estado planea eliminar algunas divisiones encargadas de la supervisión de la participación de dos décadas de Estados Unidos en Afganistán, incluida una oficina centrada en reasentar a los ciudadanos afganos que trabajaron junto con el ejército estadounidense.
Jessica Bradley Rushing, quien trabajó en la oficina del coordinador de los esfuerzos de reubicación afgados, conocida como cuidado, dijo en una entrevista con AP que se sorprendió cuando recibió otro aviso de despido el viernes después de que ya había sido puesta en licencia administrativa en marzo.
"Pasé toda la mañana recibiendo actualizaciones de mis antiguos colegas en Care, que estaban viendo esta carnicería dentro de la oficina", dijo, y agregó que cada persona en su equipo recibió un aviso. "Nunca anticipé que pudiera estar en riesgo de eso porque ya estoy en licencia administrativa".
El Departamento de Estado señaló que la reorganización afectará a más de 300 oficinas y oficinas, diciendo que está eliminando las divisiones que describe como un trabajo poco claro o superpuesto. Dice que Rubio cree que "la diplomacia moderna efectiva requiere racionalizar esta burocracia hinchada".
Esa carta dejó en claro que la reorganización también tiene la intención de eliminar los programas, particularmente aquellos relacionados con los refugiados y la inmigración, así como la promoción de los derechos humanos y la democracia, que la administración Trump cree que se han convertido ideológicamente de una manera que es incompatible con sus prioridades y políticas.
Lee y Amiri escriben para Associated Press. Lee informó desde Kuala Lumpur, Malasia y Amiri de Nueva York.
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